合肥经开区引进优质教育管理团队入驻
合肥经开区引进优质教育资源合作办学再添浓墨重彩一笔，将合肥市临湖小学和合肥市七十二中合并，并委托合肥...
合肥经开区引进优质教育资源合作办学再添浓墨重彩一笔，将合肥市临湖小学和合肥市七十二中合并，并委托合肥市一六八中学原校长阮厚广、世界外国语学校原校长邵忠德组建的教育团队管理。
2月8日下午，合肥经开实验自贸区学校干部教师大会在原临湖小学行政楼二楼会议室召开。合经区工委委员、社发局党委书记、局长李应天，社发局党委副书记、纪委书记时宗田，社发局综合处处长刘艳松，合肥乐达教育咨询管理有限公司董事长、总校长阮厚广，合肥经开实验学校校长邵忠德，合肥经开实验自贸区学校执行校长郑家模、副校长许为周，原七十二中和临湖小学中层及以上干部、党员教师代表参加了会议。
时宗田主持会议，刘艳松宣读了干部任免文件，宣布任郑家模同志为合肥经开实验自贸区学校执行校长。原临湖小学党支部副书记马永健和原七十二中总务主任时之俊作表态发言。马永健在发言中表示，诚挚欢迎新的管理团队的到来，将按照分工与两位校长紧密配合，工作中多请示、多汇报，在工作中积极沟通，切实维护好校长与班子的权威。以大局为出发点，工作中积极主动，靠前站，多干事，负责任。时之俊也表示，坚决拥护经开区两委和社发局党委的决定，坚决服从管理，在新的校长的带领下，团结广大教师，严以律己，无条件完成校长室布置的工作。自己作为一名老党员，会与同事们尽快调整思路，解放思想，努力学习，适应新形势，抓住新机遇，迎接新挑战。
随后，邵忠德发言，他从自身的教育经历谈起，他既见证了经开区教育实现弯道超越，也深深体会到改革创新是经开教育的底色。他表示接下来一定敢作敢为，全力以赴，全面贯彻党的方针，全面深化改革，牢记“立德树人”的根本任务，努力实现把每个学生放在心上的核心办学理念。
郑家模从荣耀与责任两个方面谈及自己的想法，他表示来到经开区这片教育高地，能和新的同事们一起创造辉煌，是荣耀;在创造新的荣耀的同时，带着一颗不允许失败的心，也承担着更多责任。就什么是校园文化，郑家模有着自己的心得体会，校园文化的精髓不是热热闹闹的墙壁文化和活动文化，而是深入人心的思想文化。为师者要有教育良心，岗位责任，为了学校荣誉共同奋斗。他也指出了目前最需要解决的两件事，一是了解校园现状，二是做好防疫和开学工作。
阮厚广代表教育团队郑重承诺，将以一个教育者的情怀，本着对家长、学生老师负责的态度，将确立学校的核心发展理念，加强师资队伍建设，坚持尊重教育规律，提高教学质量，办好经开实验自贸区学校，让南片区的孩子们享受优质的教育资源，与其他区的孩子一样，平等地拥有美好明天。他还强调在成就学校中成就自我;在成就老师中成就自我;在成就学生中成就自我。
李应天对经开实验自贸区学校寄予厚望，他表示通过“外引内提”，借助阮厚广、邵忠德两位专家的教育教学经验、高效的管理能力和深厚的教育资源，自贸区的孩子必将获得优质的教育服务，一定能办好老百姓家门口的好学校。他希望接下来老师们要统一思想，学校工作要无缝对接，各位同志要主动作为。
合肥经开区一直把教育放在优先发展的地位，此次引进优质教育管理团队入驻意在借助专家团队的引领，让自贸区的教育水平快速发展。在经开区工委、管委会的支持下，在专家团队的引领下，经开教育未来必将美好，未来一定可期!(朱丽娜特约通讯员：杨小龙)
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